Muitas pessoas não conseguem o primeiro emprego porque a principal exigência da empresa que está recrutando é ter experiência profissional, mas se não derem a oportunidade nunca conseguirão adquirir essa experiência que é tão exigida.
Muitas pessoas pensam que apenas com um currículo repleto de experiências profissionais terão a chance de entrar no mercado de trabalho. Mas é claro que isso não irá tirar de você a oportunidade de trabalhar, porém será um pouco mais complicado o processo. A situação parece sem saída e muitos se sentem incapazes, sem saber o que pode fazer para mudar a realidade. É possível, porém, você deve estar preparado para encarar esse momento de arrancada por meio de estratégias práticas.
Mas, há muitas empresas que empregam pessoas sem experiência, mas precisa demonstrar dedicação, empenho e vontade de fazer parte da empresa.
Há dicas valiosas para te ajudar a conseguir um emprego sem ter experiência profissional:
Seja paciente e tenha foco:
Sem dúvidas são os elementos essenciais para sua jornada. É muito comum você ficar ansioso e querer o emprego o mais rápido possível, mas as conquistas importantes não costumam ser do dia para noite. Lembre-se é preciso subir degrau por degrau para chegar até o topo. Procure esse momento para aprender, a experiência com certeza virá com o tempo.
Tenha foco, procure identificar qual a área na qual você gostaria de trabalhar. Concentre-se desde o começo no ramo que mais te interessa.
Procure vaga em empresa que não exija experiência:
Apesar de ser óbvio, muito candidatos não procuram a vaga certa. Como a maioria das vagas oferecidas exige experiência profissional, os candidatos tendem a focar no problema e não gastam tempo para encontrar vagas sem esse requisito. Mas saiba que existem sim, muitas vagas em empresas que contratam pessoas sem experiência profissional. Principalmente em grandes empresas, que possui uma estrutura de treinamento definidas para novos talentos.
Comece do baixo:
Procure oportunidades de entrada naquelas empresas que mais combinam com seu perfil. Não há nenhum problema se o cargo for menor do que você imaginava estar. É muito importante mostrar o seu melhor e crescer juntamente com a empresa. Ao estar lá dentro se empenhe ao máximo e mostre o seu melhor.
Faça networking:
Construir uma rede de contatos é fundamental.Pode ser uma grande oportunidade saindo daí. Um indicação para uma vaga na empresa que um amigo seu trabalha. Mas isso exige um trabalho diário, dedicação e tempo.
Renove seu currículo- garanta que seu currículo reflita os principais pontos positivos da sua história. Dê destaque aos seus talentos, habilidades, competências e não aos títulos de trabalho. Crie um currículo que não se concentre no seu passado, demonstre tudo aquilo que você pode contribuir no futuro.
Comunique-se adequadamente:
Seja sincero sobre suas limitações no processo seletivo. Apresente de forma clara que você não possui determinada experiência profissional, mas diga que você está fazendo ao máximo para compensar este problema em seu início de carreira.
Não se desespere, não ter uma experiência profissional faz parte do seu processo de desenvolvimento.
Demonstre habilidades e aptidões:
Uma outra forma de conseguir um emprego sem experiência profissional é demonstrar suas habilidades e aptidões no seu currículo.
Caso você tenha contatos na empresa que possui a vaga desejada fale com essas pessoas de forma clara que você pode contribuir para o crescimento da empresa. Valorize seus pontos fortes e seus pontos fracos em desafios a serem superados para conseguir um emprego sem experiência profissional.
Faça cursos:
Para conseguir um emprego sem experiência é preciso aprimorar seu currículo com cursos e outras atividades complementares. É uma boa dica para aqueles que possuem poucas informações no currículo e aqueles que ainda não sabem a área em que desejam trabalhar. Pesquise cursos que mais te chamam a atenção, mas que esteja em alta no mercado de trabalho, assim ficará mais fácil arrumar o primeiro emprego.
Há muitos cursos online gratuitos de como se apresentar no primeiro emprego. E os cursos apresentam certificado.
O curso tem como objetivo ensinar o candidato:
Como se apresentar Sem Experiência na área de Recursos Humanos, explica como ser um diferencial mesmo sem experiências e referências que lhe darão destaque.
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